2013年年初,華爾街日報報道,美國教育部數(shù)據(jù)顯示,2010-2011學年,全美商學院合計頒發(fā)12.6214萬個MBA學位,比2000-2001學年增加74%。
這篇報道指出,本世紀經(jīng)濟衰退以來,擁有MBA學位的畢業(yè)生收入減少4.6%,可過去三年的學費增長了24%。
MBA熱潮未退,但這種學歷在美國的人才市場顯然有了過剩的跡象。
下圖紅線代表35歲以下研究生的平均學生貸款債務,黃線代表這類人群的收入,深藍色代表MBA學生人數(shù)。
本月中旬,美國經(jīng)企管理專業(yè)研究生入學考試委員會(GMAC)公布了2013年年末對33個國家211家用人機構的調(diào)查結果。
42%的受訪公司表示,對2014年擁有MBA學位的新進員工,他們計劃給予和2013年相同的薪資待遇。
45%的公司稱,他們之所以決定2014年對擁有MBA學位的畢業(yè)生上調(diào)工資,是為了與國內(nèi)通脹水平保持一致,目前美國的通脹率約為1%。
只有11%的公司稱,給擁有MBA學位的新員工設定工資高于通脹水平。
在這項調(diào)查中,65%的受訪公司來自美國。
以下是根據(jù)GMAC這次調(diào)查制作的圖表,圖中最深的藍色代表基本工資上調(diào)幅度超過通脹率。
上月下旬,密歇根州立大學(Michigan State University)大學就業(yè)研究中心發(fā)布的2013-14年招聘趨勢報告透露了另一項調(diào)查的結果。
該研究中心調(diào)查約6500家公司的招聘計劃發(fā)現(xiàn),明年對MBA畢業(yè)生的用人需求將減少將近25%,幾乎所有經(jīng)濟領域?qū)@類人才的需求都在減少。
其中金融服務和政府部門的下滑幅度最大,歷來大量招募MBA學生的金融與保險(放心保)業(yè)竟然環(huán)比減少了58%。
報告稱:
用人減少通常不會是問題,但MBA的供應還在增加。修習一流MBA課程的學生可以找到好的就業(yè)機會。
但如果這類學生的從業(yè)經(jīng)歷幾乎一片空白,即使擁有MBA學位,可能也更難以找到與學歷相匹配的工作。
這是MBA市場的短期調(diào)整還是泡沫破滅的先兆?我們還不得而知。
但只要想一想21世紀初至今多了74%的MBA畢業(yè)生,就會覺得美國的用人機構可能對MBA出現(xiàn)了“審美疲勞”,這個泡沫該擠一擠了。