讀西北大學(xué)EMBA：打破自身局限性，提升自身管理水平

西北大學(xué)被譽(yù)為"中華石油英才之母"、"經(jīng)濟(jì)學(xué)家的搖籃"，是所在國(guó)內(nèi)外有較大影響和良好聲譽(yù)的全國(guó)重點(diǎn)綜合大學(xué)、國(guó)家"211工程"重點(diǎn)建設(shè)院校和國(guó)家"一省一校"計(jì)劃重點(diǎn)建設(shè)大學(xué)。為了推動(dòng)企業(yè)家群體的成長(zhǎng)，推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)進(jìn)步，培養(yǎng)一批具有優(yōu)良職業(yè)道德與社會(huì)責(zé)任感、國(guó)際化戰(zhàn)略眼光和敏銳思維、可以在全球化背景下做出科學(xué)決策的企業(yè)家和商業(yè)精英，西北大學(xué)正面向全國(guó)招收EMBA。

很多企業(yè)高管并沒(méi)有系統(tǒng)的接受過(guò)管理系統(tǒng)，憑借自己的智慧和努力打拼出一片天地，在思考問(wèn)題過(guò)程中存在一定的局限性，無(wú)法打破當(dāng)前自身的發(fā)展格局。參加西北大學(xué)EMBA課程以后，很多管理者開(kāi)始反思自己的局限和偏見(jiàn)，全面提升自身管理水平，為企業(yè)注入更多新鮮的知識(shí)血液，帶領(lǐng)企業(yè)獲得更大的發(fā)展。

西北大學(xué)EMBA課程為企業(yè)高管搭建了一個(gè)平等交流的平臺(tái)，這里沒(méi)有領(lǐng)導(dǎo)和員工、上級(jí)和下級(jí)，只有老師和同學(xué)，企業(yè)高管可以卸下偽裝進(jìn)行真心交流。在這個(gè)平臺(tái)中，大家可以暢所欲言，將工作和學(xué)習(xí)過(guò)程中遇到的問(wèn)題和周?chē)耐瑢W(xué)進(jìn)行溝通交流，使學(xué)員在平等的交流過(guò)程中建立真摯的友誼。

西北大學(xué)EMBA課堂上的學(xué)員多為各行各業(yè)的精英，當(dāng)企業(yè)高管處于精英人群當(dāng)中去的時(shí)候，就很自然的被當(dāng)中的氛圍感動(dòng)和觸動(dòng)，朝著自己設(shè)定的目標(biāo)努力奮斗，讓自己擁有更多直面未來(lái)的勇氣。學(xué)員在這里收獲的不僅僅是管理學(xué)知識(shí)，還有不斷奮斗的勇氣和希望，最終將自己打造成能夠?qū)M織有貢獻(xiàn)、能夠創(chuàng)造價(jià)值，勇于承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的企業(yè)高級(jí)管理者。